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发表于 2015-1-20 11:44 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
我想问一下  我所在单位一直投着生育保险已经4年了,如果我辞职后停止缴费怀孕生孩子后,还可以报销费用吗??
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本帖最后由 kainibaobei 于 2015-1-20 12:49 编辑
' F3 k7 [" u; N$ j5 Y7 }1 C
% `* G  F2 v" t) q/ ~6 e1 U回复 小小小不点点 的帖子9 N' O! L' j# {. T
. l3 P) ]: a; ]! k+ A
报不了,只有在单位交保险,才包含生育险,如果你辞职停保,自己交,是没有生育险的。生育险报销条件,是在你生孩子当天往前推13个月,不能断的。6 C+ e, m7 {' C) F9 {
7 B' [2 N- N: G! J" P. R
如果你打算要宝宝,最好不要断,真的要辞职的话,跟单位商量下,放在单位交,你自己出钱。单位和个人缴纳区别在于,在单位交,有生育,失业还有工伤。个人交只有养老和医疗。其实多出来的三险只占很少的一部分。你可以打12333问问,办理失业后,自己交保险要交多少钱。再跟单位缴纳总数一比较,就有数了。2 w* k3 E; P% Q- K

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回复 kainibaobei 的帖子, {0 [, t7 [. Y. s
本帖最后由 kainibaobei 于 2015-1-20 12:49 编辑 8 V/ i6 D, I. C( E5 {& @

' a8 r( D! k+ ?4 S: h0 G回复 小小小不点点 的帖子/ @3 j8 M3 ^% Y( m; h. R) G

1 I( ~' k9 S9 D! A7 y, Q3 q/ Q报不了,只有在单位交保险 ...

0 k: }0 W' `8 s! y& _2 \好的  谢谢你
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好像不行,不过我也觉得这规定太死板了

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回复 花开茶靡时 的帖子( K8 s0 ~, Z& {. \
好像不行,不过我也觉得这规定太死板了

' ~2 U1 E+ o# R! ?3 c! X对  以前交的不白瞎了
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本帖最后由 zm198229 于 2015-1-21 14:50 编辑
7 D' Y9 C) w* Y0 s6 e. B) C
( X# J2 v. e. h7 J; j/ }如果你对象有社保的话,他的单位可以给你报销一部分在医院生孩子的钱

点评

Echo9  对象单位只按女职工应报的生育费用(住院那些花销)的一半,而且没有生育津贴(产假工资),差的不是一点半点  发表于 2015-1-22 09:30

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回复 zm198229 的帖子
$ D! y3 v' c+ E9 a% g, D7 B 本帖最后由 zm198229 于 2015-1-21 14:50 编辑 6 |! X0 }" b+ L9 p; T

) X/ N) b  i" Y* {, @8 w如果你对象有社保的话,他的单位可以给你报销一部分在医 ...
# z4 X: \3 h1 B3 `5 i  ~
看看想办法可以自己找地方投着
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找代理交也可以的,好多这种人事代理

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如果你对象有社保的话,他的单位可以给你报销一部分在医院生孩子的钱
对象单位只按女职工应报的生育费用(住院那些花销)的一半,而且没有生育津贴(产假工资),差的不是一点半点
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如果有生娃计划,如果已经断掉,抓紧找代理公司补上并连续起来' c6 M: g+ M& x; D: }8 B
如果还没断,跟单位商量,请单位代投

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必须生以前连续一年 缴纳生育保险

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亲,断交是不可以的,你可以让单位帮你交着,自己补差额就是了,如果公司不同意你可以自己交或者找人事代理,实在不行你老公有保险的话也可以报销一部分的~

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回复 小小小不点点 的帖子4 ^8 ]7 E9 C# \5 Y, M. R

1 Q* I( `9 S4 ~# u* I: F不能,但是你可以找代缴机构代缴,这样不影响你的生育津贴

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找个挂靠单位自己交到生就好了。如果辞职不能报销就可惜了
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生孩子之前没有连续交满1年是不行的,我当时还算幸运,虽然换了单位,但从入职到生孩子刚好满一年

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通常怀孕的女职工很少有自已辞职的,就是因为生育保险

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回复 nwn_8866 的帖子
) L/ m; [, u+ a0 H5 e, R; X: ]3 w通常怀孕的女职工很少有自已辞职的,就是因为生育保险
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唉 想在孕前就走 但又怕走了就怀孕了..  纠结  咱这个生育保险太苛刻了
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